更新时间:2017-08-05

玩具总动员:童话背后，其实是现代职场的影射

皮克斯出品，必属佳作。
作为皮克斯工作室的开山之作，《玩具总动员》是动画史上的一个里程碑。
抛开那些眼花缭乱的3D技术，影片还有个相当出色的剧本，人物个性鲜明，情节天马行空，精灵古怪的爆笑桥段层出不穷，充满了童趣，真正做到了雅俗共赏，老少皆宜。
经典之作总值得一看再看，看的遍数多了，我忽然有个惊人的发现：
看似天真烂漫的《玩具总动员》其实影射的是现代职场，载歌载舞欢声笑语的背后，隐藏的却是无尽的苦涩与心酸。

小小的玩具世界相当于一家私人企业，小男孩安迪当老板，大大小小的玩具则是企业的员工。
员工也分三六九等，能在众玩具中脱颖而出，胡迪当然有他的强项。
作为一名资深员工，他业务能力强，人缘好，深受老板器重，在企业里是如鱼得水，春风得意。
也许有人要说了，这胡迪警长能有啥子业务能力？
玩具的本职工作就是让主人开心，安迪对他的喜爱多年不变，从这一点来看，胡迪的业务能力称得上是出类拔萃。
胡迪的地位相当于私企高管，一人之下，众人之上。一旦老板不在，他就成了实际上的管理者，负责打理一切事务。
安迪是个好老板，企业的家园文化做得相当不错，员工们都很有归属感，大家亲密无间，其乐融融，偶尔闹一点小矛盾，也是茶杯里的风波，掀不起什么大风大浪。
小男孩安迪每年都会得到大量的新玩具，这就意味着企业在不断地引进新人。
长江后浪推前浪，前浪死在沙滩上，新人的加入，往往就意味着老人被淘汰出局。
作为企业的高管，胡迪比其他的玩具有着更强烈的危机感。
巴斯光年一出现，他就横竖看这小子不顺眼，原因很简单，强劲的竞争对手出现，这下子麻烦大了。

巴斯光年代表着那些初出茅庐的职场新人，雄心勃勃，锋芒毕露，业务能力出众，但处世不够圆滑与老练。
作为新人，巴斯光年脑袋中没有什么条条框框，勇于挑战权威，针尖对上了麦芒，这一点让胡迪十分的不爽。更糟的还在后面，老板对这个新人异乎寻常地亲睐有加，每想到此处，胡迪就会变得心惊胆战坐立不安。
大家都知道，在这种私企，学历、能力什么的都是浮云，老板的赏识才是安身立命的根本。
最受宠爱的玩具能够享受特殊待遇，安放在安迪的枕边，守护着他进入甜蜜的梦乡。
（有趣的是，在企业管理中也有类似的做法，比如搞一个“本周最佳员工”的光荣榜，上贴某员工傻乎乎的大头照，还要加上一颗星星，以此来鞭策那些后进员工。）
作为陪老板创业的老臣子、老部下，胡迪一直享有这个特权，但忽然有一天位置上换成了巴斯光年。
眼见最后一块领地也被他人染指，胡迪终于忍无可忍。卧榻之旁岂容他人鼾睡？新旧势力的战争一触即发，不可避免。
胡迪最初的打算，是发动群众的力量来排挤新人，可惜效果不佳。
原因很简单：大家虽然不喜欢巴斯光年，但也谈不上什么深仇大恨，都是从新人混过来的，谁会傻到去给别人当枪使？更何况，他们从来就不是老板的亲信，完全体会不到胡迪那种强烈的失落感。
无奈之下胡迪只得亲自上阵。巴斯光年毕竟是个头脑简单的菜鸟，哪里比得过胡迪这个在职场打拼多年的老油条？略施小计，巴斯光年就上了套子，自投罗网地去了敌对公司。

这敌对公司与安迪家只有一墙之隔，董事长和总经理是一对恶魔化身的小兄妹，心狠手辣。落入他们手中的玩具统统被开膛破肚，大卸八块，变得面目全非，下场简直比那些偷渡的黑工还要悲惨。
好不容易除掉了眼中钉肉中刺，胡迪的心里却并无半分喜悦之情。
人在做，天在看，他的一举一动，骗得过老板，却瞒不过那些与他朝夕相处的伙伴。
一时间，胡迪从人见人爱花见花开变成了千夫所指众叛亲离。
好个胡迪，在如此不利的局势下他仍然没有丧失敏锐的判断力，而是很快制定了危机公关的行动方案：独自深入虎穴，去营救死敌巴斯光年。
这是一个明智的抉择，此时此刻，一切辩解的言语已经显得苍白无力，只有实际行动才能挽回自己的声誉。
这段共同经历的冒险旅程，让胡迪和巴斯光年结下了深厚的革命情谊，也从此由死对头变成了好拍档。在老板毫无知觉的情况下，新老员工终于完成了一次艰难的磨合。

影片的结尾拍得意味深长：
安迪的生日又到了，对玩具们来说，这可是个一年一度的大日子，安迪拆开礼物的时候，就意味着更多的新人要加入这个团队。
玩具们忐忑不安，四处打探，交头接耳，奔走相告，互通有无。
在这片忙碌的人群中，我们赫然发现了巴斯光年的身影。
短短一年的时间，他已经很好地融入了这个集体。有句话说得好，既然不能推翻体制，那就索性成为体制的一员。
所有的菜鸟，都会经历这样一个慢慢成长的过程。
费尽九牛二虎之力，胡迪总算摆平了巴斯光年，但故事并没有就此结束。
职场生涯是残酷的，在以后的岁月里，工伤、下岗、挖角、跳槽等诸多危机又接踵而来……
欲知后事如何，请关注小潘《玩具总动员》影评系列的第二篇《巴斯光年，职场菜鸟成长记》。